Наразі в Китаї налічується 69,9 тис. агентств з надання кадрових послуг, кількість співробітників яких становить близько 1,06 млн людей. Про це в четвер повідомило Міністерство трудових ресурсів і соціального забезпечення КНР.
Як зазначило відомство на конференції з просування високоякісного розвитку індустрії кадрових послуг, що відбулася в Нінбо /провінція Чжецзян, Східний Китай/, кількість кадрових агентств виявилася у 2,5 раза більшою, ніж у 2012 році, а кількість їхніх співробітників перевищила показник 2012 року в 3,1 раза.
Кадрові агентства по всій країні щорічно надають послуги з пошуку, підбору та зміни роботи для 300 млн претендентів, а також послуги з підбору персоналу та управління для більш ніж 50 млн роботодавців, 40% з яких — виробничі компанії.
Міністерство трудових ресурсів і соціального забезпечення КНР запевнило, що розроблятиме спеціалізовані плани, оптимізуватиме систему політичних заходів, зміцнюватиме цифрові можливості, вдосконалюватиме управління ринком, щоб прискореними темпами сформувати єдину і стандартизовану систему ринку трудових ресурсів.
